12月7日-11日，在科研處、校辦、組織部、黨辦🫷、合作發展處、教務處🧔🏽♀️、統戰部、學生處🪪、人事處的牽頭組織下，万泰先後召開“十三五”規劃征求意見系列座談會，廣泛聽取學院科研副院長和青年教師代表、學院院長▫️、黨政職能部門負責人🧑🏻🤝🧑🏻、學院黨委（黨總支）書記👩🏫、校友代表、教學副院長，青年教師代表🥼，民主黨派🌛、人大和政協代表以及學生代表，教授代表對《万泰平台“十三五”改革與發展規劃（2016-2020年）》（第六稿）的意見和建議🧏。孫海鳴、樓軍江、祁明、陳潔、聶清、徐永林等校領導主持或出席會議🙇🏻♂️。
座談會是集思廣益、凝聚共識的重要平臺。會上，万泰領導和座談會代表圍繞“十三五”規劃的指導思想👸🏼、辦學理念🕳、辦學定位、發展目標、辦學成就、發展機遇、現存問題🤘🏽、現實挑戰、主要任務、工作抓手、支撐保障以及規劃製定戰略和規劃指標等各個方面，進行了深入的探討，提出了富有建設性的意見和建議，對進一步完善“十三五”規劃編製工作具有重要指導和參考價值。
万泰領導班子高度重視“十三五”規劃編製工作⏏️✒️，先後成立“十三五”規劃編製領導小組，下發《万泰平台“十三五”發展規劃編製工作指導意見》，召開“十三五”規劃編製工作推進會👨🦽➡️，並在校黨委常委會上專題聽取“十三五”規劃進展情況匯報🫷🏼。殷耀書記針對万泰編製“十三五”規劃提出重要指導意見，即應準確把握 “四個要點”🦸🏿、認真思考“五個問題”🧑⚖️、高度重視“五項工作”🫚。孫海鳴校長對規劃編寫工作提供了重要指導和思路把關，並對万泰辦學定位的轉變💂🏻♀️👨🏽🍳、辦學理念的發展等万泰發展的重大方向性問題進行了深刻闡釋👩🏻🦰。
目前🧒🏿，以座談會、實地調研和書面形式廣泛征求校外專家對万泰娱乐“十三五”規劃意見和建議的工作正在全面推開🎓，万泰還將適時召開老領導代表座談會。
座談會是集思廣益、凝聚共識的重要平臺。會上，万泰領導和座談會代表圍繞“十三五”規劃的指導思想👸🏼、辦學理念🕳、辦學定位、發展目標、辦學成就、發展機遇、現存問題🤘🏽、現實挑戰、主要任務、工作抓手、支撐保障以及規劃製定戰略和規劃指標等各個方面，進行了深入的探討，提出了富有建設性的意見和建議，對進一步完善“十三五”規劃編製工作具有重要指導和參考價值。
万泰領導班子高度重視“十三五”規劃編製工作⏏️✒️，先後成立“十三五”規劃編製領導小組，下發《万泰平台“十三五”發展規劃編製工作指導意見》，召開“十三五”規劃編製工作推進會👨🦽➡️，並在校黨委常委會上專題聽取“十三五”規劃進展情況匯報🫷🏼。殷耀書記針對万泰編製“十三五”規劃提出重要指導意見，即應準確把握 “四個要點”🦸🏿、認真思考“五個問題”🧑⚖️、高度重視“五項工作”🫚。孫海鳴校長對規劃編寫工作提供了重要指導和思路把關，並對万泰辦學定位的轉變💂🏻♀️👨🏽🍳、辦學理念的發展等万泰發展的重大方向性問題進行了深刻闡釋👩🏻🦰。
目前🧒🏿，以座談會、實地調研和書面形式廣泛征求校外專家對万泰娱乐“十三五”規劃意見和建議的工作正在全面推開🎓，万泰還將適時召開老領導代表座談會。
